校内各单位：

根据省职称办《关于开展二ＯＯ九年度全省职称评审工作的通知》（鄂职改办[2009]108号）和省教育厅职改办相关文件精神，按照《关于调整全省水平能力测试工作的通知》（鄂职改办[2008]29号）的要求，我校2009年度拟申报评审专业技术职务人员需按要求参加水平能力测试，现将有关事项通知如下：

一、测试对象

参加专业技术职务水平能力测试并取得合格证是申报职称评审的必要资格条件，凡未测试或测试不合格者，不能申报职称评审。今年拟申报人员暂未取得有效合格证者必须参加测试。

二、测试方法

各系列高、中级专业技术职务的水平能力测试由各评委会（详见各厅或局网站）组织，拟报职称者按其要求自行报名、参加测试等相关事项。受教育厅相关评委会委托，我校教师（含实验）系列高、中级专业技术职务的水平能力测试由学校统一组织，校内各单位具体落实。

1、教师系列高级专业技术职务水平能力测试由各单位根据教师的工作特点和教学工作的实际情况组织面试，主要以说课的方式进行，具体要求如下：

（1）各单位遴选三名以上同行专家组成测试小组，对每位测试对象随机指定或抽签确定其说课内容，准备时间为20分钟，说课时间为一课时。专家组听课后结合专业进行提问，遵照“公平、公正、合理、先后一致、适当兼顾小组之间平衡”的原则，按《教师专业技术职务水平能力测试评分表》（附件1）进行量化综合判分，满分为70分。

（2）测试对象平时教学考核情况也纳入到水平能力测试中，平时教学考核占30分，也由面试测试组评定。按5分的级差设优秀、良好、合格和不合格4个等次。

（3）以上面试和平时考核两项合计满分100分。每位评委对测试对象独立打分后确定最终成绩，并在《评分表》（一式两份）“测试专家签名”处依次签名。

（4）收集填写完整的《评分表》（包括照片、被测人基本情况、测评成绩、专家签字），另收测试对象同底免冠1寸照片1张（背面写单位、姓名）。

2、实验系列高级水平能力测试由实验考评组参照教师系列高级水平能力测试方式进行。

3、今年省文化厅不组织高校图书资料中级的水平能力测试等工作。由学校图书馆参照教师系列高级水平能力测试方式进行。

4、讲师、实验师水平能力测试由各单位或考评组在校内职称评审时参照教师系列高级专业技术职务水平能力测试的标准自行组织考评测试，申报职称材料时将测试结果报校职改办备案。

三、工作要求

1、各单位汇总申报教师（含实验）系列高级和图书资料中级职务水平能力测试人员，填写《水平能力测试报名汇总表》（附件2），打印并签字盖章。

2、各单位于3月18日下午5:00前将上述纸质材料交校职改办，《汇总表》的电子版发rsc502@126.com。

四、测试结果及效用

各系列水平能力测试的合格成绩从测试当年算起，三年有效。2006年及以后取得的合格证书此次申报相应职务仍有效。

校内组织的高级和图书资料中级的水平能力测试成绩报省教育厅职改办，合格线由其审定，并对成绩合格者颁发证书。

五、测试费用

按省财政厅、人事厅《关于专业技术职务评审费收费标准调整后具体分解使用标准的通知》（鄂财综发[2003]12号）的规定收取。

附件：

1.教师专业技术职务水平能力测试评分表(说课)