人才工作办公室

1.人才队伍建设规划与制度建设；

2.高层次人才及柔性特聘学者引进、服务与考核管理；

3.各类人才项目的申报、实施与服务；

4.专任教师特岗设置、聘任与考核；

5.综合办公室工作。

肖钦红

502

83955541

郭江锋

博士后管理办公室

1.博士后政策与制度制订，博士后流动站建设、规划与评估；

2.博士后招收、进站、考核、出站、日常管理与服务，联合培养博士后相关工作；

3.国家级、省级博士后基金、人才项目申报服务； 

4.专任教师招聘引进、入职报到、岗位聘用管理、考核以及高级专家延退延聘；

5部门网站更新与维护、全国教师管理信息系统的管理。

郭江锋

502

83955541

肖钦红

机构设置与

岗位管理办公室

1.校内机构设置、职能职责制定、人员编制管理；

2.岗位设置与管理、人事调配、政策性人员安置；

3.非专任教师公开招聘、入职办理、岗位聘用管理与考核；

4.编外人员招聘、劳动合同的签订、续聘、解除、终止等；

5.宣传工作。

汪 娴

506

83925122

穆 容

人事管理办公室

1.管理七级及以下人员岗位竞聘、工勤岗人员技术等级考试及岗位聘用；

2.教职工调动、辞职、离职、解聘等手续办理及人事争议处理；

3.人事证明办理（收入证明除外）、教职工因私出国（境）审批手续办理；

4.人事信息系统的建设管理、学校人事数据维护、统计、分析与报送；

5.资产管理。

穆 容

502

83955541

汪 娴

师资（职改）工作

办公室

1.教师及其他专技人员的职称评聘、岗位晋级文件制度制订以及组织实施；

2.教师出国访学、国内进修、攻读学位、挂职锻炼等手续的办理、服务及管理；

3.教学名师人才遴选推荐、教师工程实践能力提升；

4.师资统计与分析、兼职教师管理；

5.党建工作和部门印章管理。

柳 频

502

83955541

郭江锋

劳资工作办公室

1.教职工工资待遇发放与管理以及工资数据的统计、分析与上报；

2.学校绩效工资总量的申报、绩效工资分配方案的制定及组织实施；

3.教职工考勤管理、请销假手续办理、收入证明、工资关系转接手续办理；

4.教职工慰问补助、遗属补助、丧葬费抚恤金等福利管理；

5.档案管理工作。

彭聪聪

504

83921691

何 流

社保工作办公室

1.教职工社保管理与服务工作；

2.教职工退休手续办理及社保待遇申领；

3.教职工工伤政策咨询及服务；

4.光荣执教、从教三十年表彰相关工作；

5.保密工作。

何 流

504

83921691

彭聪聪